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La O&P organizza workshop, dedicati alla singola società, in cui si sintetizzano: momenti di studio, ideazione e sistematizzazione delle linee guida strategiche, definizione dei pilastri della mission della società e della vision del futuro dell’azienda e del suo team.
In questi workshop, in funzione delle specificità di ciascuna realtà progettuale, vengono coinvolti professionisti di discipline diverse (psicologi, sociologi, antropologi, esperti tecnologici) che offrono spunti e strumenti al management e alla proprietà e che, durante il workshop, vengono trasformati in veri e propri obiettivi consistenti con la strategia delineata.
Assistenza nella definizione delle linee guida della strategia aziendale e dei piani aziendali (road map, piano strategico, programmi etc..), attraverso interventi in forma di workshop per l’alta direzione.
Coaching e Tutoring alle aree di general management e finanza e controllo caratterizzate da deficit di competenze, svolgendo un ruolo attivo e impostando i contenuti sino all’avvenuta selezione della persana idonea.
Assistenza e affiancamento nelle fasi di passaggio generazionale per il rafforzamento delle competenze delle risorse destinate ai ruoli di leadership aziendale.
